ASESORÍA JURÍDICA

Tenemos a disposición un equipo de abogados especializados en asuntos laborales para detectar a tiempo cualquier posible incumplimiento de su empresa en cuanto a leyes laborales.

DERECHO DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS- CONTRACTUAL

Elaboración y revisión de contratos civiles y comerciales ajustados a las necesidades de cada cliente, tendientes a la protección del contenido negocial y de la parte contractual del caso. Seguimiento del cumplimiento de obligaciones contractuales y alertas de vencimientos.

DERECHO CIVIL Y COMERCIAL

Contamos con profesionales expertos en Derecho Civil y Comercial, encargados del trámite y desarrollo de procesos declarativos y ejecutivos, cobro y recaudo de cartera morosa, constitución y cancelación de hipotecas, estudio de títulos, elaboración y reforma de estatutos de sociedades, constitución de sociedades de comercio, registro marcario, administración de inmuebles, política de tratamiento de datos personales, entre otras.

DERECHO ADMINISTRATIVO

Formulación de demandas contra el Estado Colombiano y defensa jurídica ante entidades públicas, en temas relacionados con: Accidentes de Tránsito, Responsabilidad Médica, Privación Injusta de la Libertad, Muerte o Lesiones en Establecimiento Carcelario, Muerte o Lesiones causadas por la Fuerza Pública, en investigaciones administrativas y Derecho Administrativo Laboral. Contestación de tutelas, derechos de petición y solicitudes de entes territoriales.

DERECHO DE SEGUROS

Contamos con un Ingeniero y Abogado, experto en asesoría y trámite de todo tipo de reclamaciones de seguros de Ramos Generales y de Vida, especialmente en: Pólizas de Infidelidad y Riesgos Financieros (infidelidad, falsificación, etc.), Responsabilidad Civil Profesional, Responsabilidad Civil para Directores y Administradores - D&O y Responsabilidad Civil Médica.

DERECHO LABORAL

Asesoría In House para la diligencia de descargos, acompañamiento y apoyo en los procesos internos del área de Recursos Humanos, atención de consultas relacionadas con el derecho laboral y seguridad social, elaboración de reglamentos internos de trabajo, cumplimiento a las normas relativas a los deberes de los empleadores frente a sus colaboradores, representación judicial y extrajudicial en procesos.

PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES - HABEAS DATA

Elaboración de la Política Integral de Tratamiento de Datos Personales enfocada en el cumplimiento del principio de responsabilidad demostrada, definición oficial de cumplimiento, inscripción de bases de datos y creación de formatos y avisos correspondientes.

PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA

SELECCIÓN Y EVALUACIÓN DE PERSONAL POR COMPETENCIAS

Seleccionamos y evaluamos personal de todos los niveles y cargos de la empresa, con psicólogos expertos en técnicas de entrevista e interrogatorio profundo.

Dentro de los servicios tenemos:

• Reclutamiento de hojas de vida
• Entrevistas con especialistas
• Pruebas psicométricas de comportamiento
• Entrega de terna de candidatos
• Informe de resultados
• Garantía del proceso durante el periodo de prueba

ASESORÍA EN TALENTO HUMANO:

Contamos con planes de asesoría ilimitada para temas relacionados con:

• Selección de talentos
• Plan Onboarding (llegada)
• Formación y Desarrollo
• Bienestar e Inclusión
• Contratación
• Procesos disciplinarios
• Programa de desvinculación

A continuación te describimos lo que contienen nuestros planes de asesoría y acompañamiento, con membresía anual para:

• Empresas menor a 20 trabajadores
• Empresas entre 21 a 50 trabajadores
• Empresas entre 51 a 100 trabajadores
• La membresía incluirá una (1) capacitación bimensual para el personal o para la gerencia en temas de talento humano y la actualización en cambios que afecten las condiciones de los trabajadores

VISITAS DOMICILIARIAS

Realizamos visitas domiciliarias para personal preseleccionado y visitas de rutina con énfasis en riesgo psicosocial. Somos un proveedor certificado con la norma OEA (Operador Económico Autorizado).

EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO, CLIMA ORGANIZACIONAL Y RIESGO PSICOSOCIAL

Contamos con personal calificado para evaluar las condiciones laborales de cada trabajador proponiendo además el plan de acción para impulsar el desempeño óptimo de las personas.

GESTIÓN POR COMPETENCIAS

Elaboramos y/o revisamos los perfiles, manuales de cargos y diccionario de competencias de todas las áreas de la empresa.

DISEÑO DE PROGRAMAS DE FORMACIÓN CONTINUA BASADOS EN COMPETENCIAS

Diseñamos programas de formación de acuerdo a las necesidades de la empresa y acorde a la cultura organizacional, desarrollando habilidades de poder e integrando los conocimientos de los líderes de las áreas de tu empresa con nuestros conocimientos sobre el ser humano, obteniendo un aprendizaje concreto y práctico, apuntando a resultados tangibles en los objetivos propuestos.

Contamos con los siguientes talleres:

• Servicio al cliente
• Liderazgo
• 0rientación a resultados
• Trabajo en equipo
• Comunicación asertiva
• Manejo del tiempo
• Resolución de conflictos
• Trabajo remoto
• Adaptabilidad y cambio
• Gestión del tiempo
• Elaboración de hoja de vida
• Transformación del Ser para el cumplimiento de las metas corporativas

Nota: Diseñamos el taller que requieras adecuándolo a sus necesidades y metas

ACOMPAÑAMIENTO EN EL RETIRO DE PERSONAL - OUTPLACEMENT

Acompañamos a sus empleados a vivir positivamente la transición de carrera, proporcionándoles herramientas prácticas que les permitirán trazar su siguiente objetivo profesional y personal, además de crear nuevas oportunidades.

• Programas de formación para fortalecer su creencia en sí mismo, identificando sus talentos y convirtiendo las crisis en oportunidades de crecimiento
• Acompañamiento en el diseño de una hoja de vida atractiva para los reclutadores de las empresas
• Aplicación y análisis de pruebas de personalidad, identificando fortalezas y debilidades; aportando estrategias sencillas y prácticas para el desarrollo de habilidades.
• Ejercicios prácticos de entrevista
• Entrega de hojas de vida a head-hunters y empresas de confianza

BPO DE TALENTO HUMANO ( TERCERIZACIÓN DEL PROCESO)

Usted se encarga de la razón del ser de su empresa y nosotros nos encargamos de su talento humano, tercerizando su proceso y dejándola en manos de expertos, donde quedamos como responsables de los siguientes procesos:

• Selección de Talentos
• Plan Onboarding
• Formación y Desarrollo
• Bienestar e inclusión
• Contratación y Retiro de Personal
• Procesos Disciplinarios
• Plan de Retiro

Dependiendo del tamaño y de la razón de ser de la empresa, los planes podrían ir desde un (1) salario mínimo legal mensual vigente, con contrato por prestación de servicios que se renueva anualmente.